酒店劳务合同经典版
网友 酒店劳务合同
甲方（酒店）：
乙方（员工）：
根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿、协商的原则，就以下条款达成一致，特订立本合同。
一、合同期限
1. 本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。
2. 双方可协商提前终止或续签本合同，但应提前一个月通知对方。
二、工作内容
1. 乙方同意在甲方酒店担任以下岗位的工作：__________________。
2. 乙方的工作内容详见附件一。
3. 甲方可根据经营需要调整乙方的岗位或工种，乙方应服从调整。
三、工资待遇
1. 乙方的工资为____元/月，其中基本工资为____元/月，岗位工资为____元/月，绩效工资为____元/月。
2. 甲方可根据经营情况、乙方的工作表现及市场变化调整乙方的工资水平。
3. 甲方每月____日发放工资，如遇节假日或特殊情况，可提前或延后发放。
四、工作时间和休息休假
1. 工作时间：上午____点至下午____点，中午休息____小时。
2. 休息休假：乙方享有国家规定的法定节假日、年假、病假等假期。
五、保密协议
1. 乙方应对甲方的商业秘密、技术秘密及本合同内容保密，不得向外界泄露。
2. 乙方离职后，应继续履行保密义务，不得将甲方商业秘密、技术秘密泄露给第三方。
六、违约责任
1. 甲乙双方如违反本合同的约定，应承担违约责任，并赔偿对方因此遭受的损失。
2. 如因乙方原因解除劳动合同，乙方应承担由此产生的一切法律后果和赔偿。
七、其他事项
1. 本合同未尽事宜，可另行签订补充协议。补充协议与本合同具有同等法律效力。
2. 本合同一式两份，甲乙双方各执一份，自双方签字或盖章之日起生效。
甲方（酒店）：__________________
乙方（员工）：__________________
签订日期：____年____月____日
